亚洲青年就业危机加剧,非正式工作扩张

亚洲青年就业危机加剧,非正式工作扩张亚洲的年轻人面临着越来越大的困难,难以找到体面的工作,数百万人被困在低薪、无保障的工作中,几乎没有晋升的空间。

本周发布的一份新世界银行报告警告称,这种不平衡可能威胁到经济进步和社会凝聚力,因为对不平等和就业稀缺的挫折感持续涌上街头。

报告强调,尽管整体就业保持在高位,但可用工作的质量已恶化。大多数年轻求职者找到的工作最终都处于低生产力或非正式角色,尤其是在中国、印度尼西亚和菲律宾等国家,那里每七个年轻人中就有一个失业。

世界银行警告说,易受贫困影响的人口比例现在在许多亚洲经济体中超过了中产阶级的规模。

青年失业差距显示出持久的分歧

在亚洲,15至24岁年轻人的失业率至少是核心劳动年龄人群的两倍。在蒙古、印度尼西亚和中国等国,青年失业率超过10%,而25至54岁年龄段的失业率则保持在5%以下。

这个差距说明了年轻工人从教育转向稳定就业变得多么困难。

尽管许多亚洲市场经济扩张,世界银行报告指出“寻找工作的大多数人都能找到”,但补充说这些工作通常是在非正式经济中。

这些包括街头小贩、零工或临时体力劳动的角色,这些角色缺乏福利、社会保护和长期增长的前景。

工作创造从制造业转向服务业

报告发现,就业增长已从制造业转向低工资服务业——制造业曾是向上流动的可靠来源。这一转变削弱了该地区包容性增长的关键引擎之一。

零售、交通和酒店等行业正在快速扩张,但许多新职位是非正式的且报酬低。因此,尽管就业人数看起来强劲,但生产力和收入增长仍然缓慢。

这一转变可能会逆转数十年来的进展,这些进展帮助数百万人在亚洲制造业繁荣时期摆脱贫困。

性别和地区差距加大

女性仍然受到有限就业机会的不成比例影响。世界银行指出,在印度尼西亚、马来西亚和菲律宾,女性劳动参与率比男性低大约15个百分点。

在许多太平洋岛国,男女的参与率都很低,进一步限制了整体经济潜力。

这些差异,加上教育和儿童保育的机会较少,使女性一直集中在非正式或无偿的家庭劳动中。

报告强调,解决劳动市场中的性别不平等将对维持增长和确保公平机会至关重要。

新公司推动就业创造但面临障碍

根据报告,成立五年或更短时间的公司在整个地区的就业创造中发挥着重要作用。例如,在马来西亚和越南,这类公司占总就业的57%,但贡献了近79%的就业创造。

然而,新企业的进入速度正在放缓,限制了能够创造有生产力的工作的速度。

世界银行警告,限制性的监管、有限的融资渠道和市场集中使得新公司更难出现和扩张。这种创业活动的下降有可能进一步加深年轻人失业的困境。

青年愤怒上升引发全球抗议

年轻人失业率的上升引发了亚洲和非洲一波抗议潮。最近几个月,菲律宾、印度尼西亚、东帝汶、蒙古、肯尼亚和马达加斯加等国爆发了大规模示威。

这些运动中的许多都是由Z世代的活动家推动的,他们要求问责制、公平工资和反腐败改革。

在一些情况下,例如尼泊尔和孟加拉国,青年主导的动乱对政治动荡产生了影响。世界银行警告说,如果这些结构性挑战得不到解决,年轻人中的不满可能会破坏稳定,并阻碍多个经济体的增长。

贸易收益不均,易受冲击

尽管贸易支持了柬埔寨和越南的就业创造,但收益仍然不均衡。许多国家正努力将工人从低生产率行业转移到高生产率行业。

报告强调,如果没有更强有力的制度改革以及对创新和教育的更好支持,亚洲的增长模式在全球动荡面前可能会变得越来越脆弱。

文章《亚洲青年就业危机加剧,非正式工作扩大》首次发表于Invezz

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